Důležitost etiky v podnikání

Obchodní etika je více než jen koncept používaný ke zlepšení image společnosti; etika je základem úspěchu. Obchodní etika by měla být uplatňována od okamžiku, kdy firma otevře své brány. Podnikatelská etika ve skutečnosti spočívá v jednání jednotlivců pracujících v podnicích.

Etika podnikání a individuální chování

Téma etiky je často považováno za abstraktní nebo relativní těmi, kdo věří, že pravidla se na ně ne vždy vztahují. Pravidla a zákony platí pro každého, stejně jako standardy správného a nesprávného chování. Akce každého jednotlivce ve společnosti ovlivňují jednotlivce i celou organizaci. Když zaměstnanec jedná eticky a odpovědně, pomáhá to celé organizaci.

• Základní obchodní kancelářské potřeby
• Peníze Nápady pro zahájení podnikání
• Japonská obchodní kultura

Vedoucí představitelé nastavili ve svých organizacích tón etiky. Je politováníhodné, že se někteří zaměstnanci v horních vrstvách podnikového žebříčku rozhodnou jednat neeticky, ale jde o věc podnikání a života. Z tohoto důvodu je důležité, aby si podnik dával pozor, koho ve své společnosti propaguje.

Když jsou v organizaci propagovány nesprávné druhy lidí, odešle zprávu, že neetické chování je nejen tolerováno, je také odměněno. Společnosti, které chtějí být úspěšné, si nemohou dovolit mít vůdce, kteří vysílají negativní zprávy o etice.

Společenská odpovědnost podniků

Společenská odpovědnost podniků je výraz, který se ve světě podnikání často používá. Společenská odpovědnost podniků se týká podnikání postupy a iniciativy ve prospěch společnosti , nejen společnost.

Například podniky, které zaměření na energetickou účinnost a iniciativy, které prospívají životnímu prostředí, praktikují společenskou odpovědnost podniků. Stejně tak i společnosti, které filantropii praktikují a mají ji vynikající pracovní postupy . Sociální odpovědnost podniků je nedílnou součástí etiky podnikání a měly by ji uplatňovat všechny subjekty, ať už velké nebo malé.

Sociální odpovědnost podniků zahrnuje každého jednotlivce ve společnosti, který se účastní zpětného získávání komunit. Tímto způsobem celá společnost přispívá do společnosti a jedná eticky. Abychom pochopili důležitost etiky v podnikání, je důležité si uvědomit, jak etika podnikání ovlivňuje zúčastněné. Etické a neetické chování má přímý dopad nejen na organizaci, ale i na komunitu a společnost jako celek.

Příklady etiky podnikání

Podnikatelská etika není tak složitá ani abstraktní, jak by si někdo myslel. Jednoduchým způsobem, jak vyhodnotit, zda je praxe etická, je určení konečného dopadu této praxe.

Příklad 1: Kompenzace výkonného ředitele a propouštění

Pokud generální ředitel společnosti přijme zvýšení nebo nepřijme snížení platu, když je propouštěno několik lidí, může to být považováno za neetické. Generální ředitel je odpovědný za to, co je nejlepší pro celou společnost. Když společnost musí propouštět zaměstnance, ale generální ředitel se na utrpení nepodílí, projevuje to nedostatek péče o osoby v organizaci.

Příklad 2: Pod standardní mzdou

Vyplácení spravedlivé mzdy je etická praxe, ale některé společnosti nebo manažeři se snaží vyplatit co nejnižší mzdy, aby zvýšili zisky. To však může selhat a poškodit podnik. Pokud obchod zaplatí svým zaměstnancům méně, než je běžná sazba, a přitom přesně vědět, jaká je aktuální sazba, mohlo by se stát několik věcí poškodit podnikání .

• Studie ukazují že společnosti s vyššími mzdami v průmyslovém odvětví dosahují lepších výsledků než společnosti s nižšími mzdami. Ve výsledku je pravděpodobné, že obchod bude nedostatečně fungovat.
• Špatně placení zaměstnanci s větší pravděpodobností odejdou, což stojí prodejnu peněz obratem, opětovným zaměstnáním a rekvalifikací.
• Nedostatečně placení zaměstnanci jsou méně zaneprázdněni svou prací, je méně pravděpodobné, že půjdou o kilometr dál a méně inovativní.

Dopady neetických obchodních praktik

Špatná etická rozhodnutí mohou ovlivnit společnost v a různými způsoby . Například:

Právní problémy: Firmám, které jednají neeticky způsobem, který porušuje zákon, mohou hrozit vysoké pokuty a další pokuty. Špatný výkon zaměstnanců: Nedostatečná etika ve společnosti ovlivňuje způsob, jakým zaměstnanci dělají svou práci. Lidé se mohou rozhodnout, že protože lídři mohou porušovat pravidla, mohou také. To může vést k poškození společnosti. Mohou se také nechat odradit nebo nemusí vidět potřebu tvrdé práce v neetickém prostředí. Špatná důvěryhodnost společnosti: Pokud je společnost neetická, ovlivní to její pověst. Vedoucí a společnost ztratí nejen úctu zaměstnanců, ale také důvěryhodnost široké veřejnosti. To může mít za následek snížení prodeje, ztrátu zákazníků a značné finanční škody.

Dopad etických postupů

Pozitivnější je, že zařízení dává významně na charitu každý rok procvičuje etické chování a projevuje společenskou odpovědnost podniků. I když tato praxe přináší výhody společnosti tím, že jim umožňuje odepsat dar na jejich daně, vysílá také pozitivní zprávu a má pozitivní dopad na komunitu. Tato praxe vracení může přinést více zákazníků, zvýšit nebo zlepšit pozitivní obchodní vztahy a dokonce umožnit firmě přidávat nové zaměstnance.

Etické praktiky také pomáhají společnostem rozvíjet vynikající pověst , který pomáhá přilákat další zákazníky, vytváří pozitivní publicitu a může pomoci posílit podporu organizace v době krize a kontroverzí.

Etika podnikání je v konečném důsledku osobní etika

Obchodní etika a osobní etika jdou ruku v ruce, protože společnost je prostě komunita zaměstnanců spolupracujících na dosažení konkrétních cílů. Výsledkem je, že zaměstnanci musí sdílet etiku, kterou šampióni společnosti mají, nebo alespoň být ochotni je praktikovat, když jsou zaměstnáni.

Některé podniky dávají svým budoucím zaměstnancům informační materiály, které obsahují prohlášení o poslání, zásady a další etické odpovědnosti, které musí všichni zaměstnanci dodržovat. I když jsou tyto snahy chvályhodné, nedělá nic, pokud zaměstnanec odmítne respektovat organizaci podle pokynů stanovených pro ně. Místo toho by společnosti měly hledat takové zaměstnance zapadají do kultury a etiky podnikání od samého začátku.

Pochopení důležitosti etiky v podnikání je klíčem k úspěchu. Zákazníci, vedení i zaměstnanci oceňují čestné a etické postupy. Podnikatelská etika je zásadní, protože pomáhá udržovat skvělou pověst, pomáhá předcházet významným finančním a právním problémům a v konečném důsledku přináší prospěch všem zúčastněným.